<html>
  <head>
    <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
  </head>
  <body text="#000000" bgcolor="#FFFFFF">
    <div class="moz-cite-prefix">+1 for me for Monday - let's see what
      the others come back with. <br>
      <br>
      On 10/05/2018 17:39, Brian Nisbet wrote:<br>
    </div>
    <blockquote type="cite"
cite="mid:DB5PR06MB1590F26E23754BC89F6710CB94980@DB5PR06MB1590.eurprd06.prod.outlook.com">
      <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
      <meta name="Generator" content="Microsoft Exchange Server">
      <!-- converted from text -->
      <style><!-- .EmailQuote { margin-left: 1pt; padding-left: 4pt; border-left: #800000 2px solid; } --></style>
      <div>
        <div dir="auto" style="direction:ltr; margin:0; padding:0;
          font-family:sans-serif; font-size:11pt; color:black">
          Well, Shane, others, would Monday lunch be better, so?<br>
          <br>
        </div>
        <div dir="auto" style="direction:ltr; margin:0; padding:0;
          font-family:sans-serif; font-size:11pt; color:black">
          (He says, not liking getting up early either!)<br>
          <br>
        </div>
        <div dir="auto" style="direction:ltr; margin:0; padding:0;
          font-family:sans-serif; font-size:11pt; color:black">
          <div dir="auto" style="direction:ltr; margin:0; padding:0;
            font-family:sans-serif; font-size:11pt; color:black">
            Brian Nisbet<br>
          </div>
          <div dir="auto" style="direction:ltr; margin:0; padding:0;
            font-family:sans-serif; font-size:11pt; color:black">
            Network Operations Manager, HEAnet CLG</div>
          <br>
        </div>
        <hr tabindex="-1" style="display:inline-block; width:98%">
        <div id="x_divRplyFwdMsg" dir="ltr"><font style="font-size:11pt"
            face="Calibri, sans-serif" color="#000000"><b>From:</b>
            diversity <a class="moz-txt-link-rfc2396E" href="mailto:diversity-bounces@ripe.net"><diversity-bounces@ripe.net></a> on behalf of
            Amanda Gowland <a class="moz-txt-link-rfc2396E" href="mailto:agowland@ripe.net"><agowland@ripe.net></a><br>
            <b>Sent:</b> Wednesday, May 9, 2018 7:56:56 PM<br>
            <b>To:</b> <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            <b>Subject:</b> Re: [diversity] FW: @EXT: RIPE Diversity
            Task Force</font>
          <div> </div>
        </div>
      </div>
      <font size="2"><span style="font-size:11pt;">
          <div class="PlainText">Hey guys,<br>
            <br>
            I want to join but it's going to be a bit crazy to make it
            so early...I <br>
            can do a lunch meeting though any day except Tuesday and
            Friday.<br>
            <br>
            Mirjam and Vesna are both off until the meeting so I'm not
            sure if <br>
            they'll be seeing this.<br>
            <br>
            See you in Marseille!<br>
            <br>
            Amanda<br>
            <br>
            On 09/05/2018 18:28, Brian Nisbet wrote:<br>
            > Shane,<br>
            ><br>
            > Well, I'll happily not do breakfast if a different time
            can be found, but nobody seems to be suggesting much at all!
            The only other real alternative for me would be lunch on
            Monday.<br>
            ><br>
            > Thanks for the poll, I'll fill it in!<br>
            ><br>
            > Brian<br>
            ><br>
            > Brian Nisbet<br>
            > Network Operations Manager<br>
            > HEAnet CLG, Ireland's National Education and Research
            Network<br>
            > 1st Floor, 5 George's Dock, IFSC, Dublin D01 X8N7,
            Ireland<br>
            > +35316609040 <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:brian.nisbet@heanet.ie">brian.nisbet@heanet.ie</a> <a
              href="http://www.heanet.ie" moz-do-not-send="true">www.heanet.ie</a><br>
            > Registered in Ireland, No. 275301. CRA No. 20036270<br>
            ><br>
            ><br>
            >> -----Original Message-----<br>
            >> From: diversity <a class="moz-txt-link-rfc2396E" href="mailto:diversity-bounces@ripe.net"><diversity-bounces@ripe.net></a>
            On Behalf Of Shane Kerr<br>
            >> Sent: Wednesday 9 May 2018 13:47<br>
            >> To: <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            >> Subject: Re: [diversity] FW: @EXT: RIPE Diversity
            Task Force<br>
            >><br>
            >> Brian,<br>
            >><br>
            >> The message from Sara V. Marcolla seems quite
            promising to me.<br>
            >><br>
            >> I guess breakfast is okay, although I hate getting
            up early. 😉<br>
            >><br>
            >> I set up a Doodle poll:<br>
            >><br>
            >> <a href="https://doodle.com/poll/kzgxrxdgsfwttz26"
              moz-do-not-send="true">https://doodle.com/poll/kzgxrxdgsfwttz26</a><br>
            >><br>
            >> I'll do some scouting on Monday to find a place:<br>
            >><br>
            >> 1. Close to the meeting venue<br>
            >> 2. Open for breakfast<br>
            >> 3. Has a reasonable sitting arrangement<br>
            >><br>
            >> Cheers,<br>
            >><br>
            >> --<br>
            >> Shane<br>
            >><br>
            >> Brian Nisbet:<br>
            >>> Folks,<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Please see below from Sara Veronica Marcolla
            from Europol. I think it<br>
            >>> would be very useful if she could join us. I
            don’t think we agreed a<br>
            >>> meeting time? Does something at breakfast time
            suit?<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Tuesday or Wednesday would suit me best for
            this.<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Thanks,<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Brian<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Brian Nisbet<br>
            >>><br>
            >>> Network Operations Manager<br>
            >>><br>
            >>> HEAnet CLG, Ireland's National Education and
            Research Network<br>
            >>><br>
            >>> 1st Floor, 5 George's Dock, IFSC, Dublin D01
            X8N7, Ireland<br>
            >>><br>
            >>> +35316609040 <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:brian.nisbet@heanet.ie">brian.nisbet@heanet.ie</a> <a
              href="http://www.heanet.ie" moz-do-not-send="true">www.heanet.ie</a><br>
            >>><br>
            >>> Registered in Ireland, No. 275301. CRA No.
            20036270<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> *From:*Marcolla, Sara Veronica
            <a class="moz-txt-link-rfc2396E" href="mailto:Sara.Marcolla@europol.europa.eu"><Sara.Marcolla@europol.europa.eu></a><br>
            >>> *Sent:* Wednesday 2 May 2018 10:36<br>
            >>> *To:* Brian Nisbet
            <a class="moz-txt-link-rfc2396E" href="mailto:brian.nisbet@heanet.ie"><brian.nisbet@heanet.ie></a><br>
            >>> *Subject:* @EXT: RIPE Diversity Task Force<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Hello Brian,<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> I am contacting you with regards a totally
            different matter than usual:<br>
            >>> I am one of the representatives of Europol’s
            Diversity committee,<br>
            >>> whose aim is to increase diversity in our
            workplace.<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> I was wondering if I could meet with some of
            the Diversity people at<br>
            >>> RIPE to see if we can learn from your
            experience and perhaps synergise<br>
            >>> for the future (we are planning a Diversity
            event at Europol later<br>
            >>> this year).<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> Kind regards,<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> *Sara V. Marcolla*<br>
            >>><br>
            >>> Specialist - EC3 Internet Governance<br>
            >>><br>
            >>> EUCTF Secretariat<br>
            >>><br>
            >>> European Cybercrime Centre (EC3)<br>
            >>><br>
            >>> Tel: +31 (0) 70 353 10 44<br>
            >>><br>
            >>> Mobile: +31 06460 73015<br>
            >>><br>
            >>> E- <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:mail:sara.marcolla@europol.europa.eu">mail:sara.marcolla@europol.europa.eu</a><br>
            >>> <<a
              href="mailto:sara.marcolla@europol.europa.eu"
              moz-do-not-send="true">mailto:sara.marcolla@europol.europa.eu</a>><br>
            >>><br>
            >>> <a href="http://www.europol.europa.eu/ec3"
              moz-do-not-send="true">www.europol.europa.eu/ec3</a> <<a
              href="http://www.europol.europa.eu/ec3"
              moz-do-not-send="true">http://www.europol.europa.eu/ec3</a>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> *EUROPOL UNCLASSIFIED - BASIC PROTECTION LEVEL*<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> *******************<br>
            >>><br>
            >>> DISCLAIMER : This message is sent in confidence
            and is only intended<br>
            >>> for the named recipient. If you receive this
            message by mistake, you<br>
            >>> may not use, copy, distribute or forward this
            message, or any part of<br>
            >>> its contents or rely upon the information
            contained in it.<br>
            >>> Please notify the sender immediately by e-mail
            and delete the relevant<br>
            >>> e-mails from any computer. This message does
            not constitute a<br>
            >>> commitment by Europol unless otherwise
            indicated.<br>
            >>><br>
            >>> *******************<br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>><br>
            >>> _______________________________________________<br>
            >>> diversity mailing list<br>
            >>> <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            >>> <a
              href="https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity"
              moz-do-not-send="true">https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity</a><br>
            >>><br>
            >><br>
            >> _______________________________________________<br>
            >> diversity mailing list<br>
            >> <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            >> <a
              href="https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity"
              moz-do-not-send="true">https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity</a><br>
            > _______________________________________________<br>
            > diversity mailing list<br>
            > <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            > <a
              href="https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity"
              moz-do-not-send="true">https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity</a><br>
            <br>
            <br>
            <br>
            _______________________________________________<br>
            diversity mailing list<br>
            <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="mailto:diversity@ripe.net">diversity@ripe.net</a><br>
            <a href="https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity"
              moz-do-not-send="true">https://lists.ripe.net/mailman/listinfo/diversity</a><br>
          </div>
        </span></font>
    </blockquote>
    <p><br>
    </p>
  </body>
</html>